Voor een opdrachtgever in Rotterdam zijn wij op zoek naar een Front-end developer.

Omschrijving opdracht:
Je bent samen met een multidisciplinair scrumteam verantwoordelijk voor het (door)ontwikkelen van alle producten die de opdrachtgever in het portfolio heeft. Als ontwikkelaar werk je voornamelijk aan interne/externe API’s en integratie van datastromen uit verschillende bronnen. Er is binnen het team veel ruimte voor (technische) innovatie, vernieuwing en eigen inbreng. Van de front-end ontwikkelaar wordt verwacht dat hij programmeerervaring heeft (Javascript) en oog voor user experience en interactie. We werken nauw samen met de teams Redactie en Insights, je zult hierdoor ook regelmatig contact hebben met leden uit die teams en bent mede aanspreekpunt voor hen namens het dev team.

Iemand die goed in een multidisciplinair team kan werken door kritisch te kijken naar welke problemen het team moet oplossen en graag zelf bepaalt hoe. Iemand die graag “waarom” stelt om echt tot de kern te komen van wat een product-owner wil. Kwaliteit is belangrijk in alles wat we doen, dus als je graag alles mooier wil achterlaten dan dat je het aantreft, dan is dit de opdracht voor jou

Gevraagde ervaring:
Eisen:
– Afgeronde HBO/WO opleiding, bij voorkeur op het gebied van Opleiding Informatica (of vergelijkbaar);
– <inimaal 5 of meer jaar aantoonbare ervaring met en kennis van Javascript, HTML, CSS3;
– Kennis van 1 Javascript library zoals: React, Angular(2), Vue.js of Ember;
– 5 jaar of meer aantoonbare ervaring met website ontwikkeling;
– 3 jaar jaar of meer aantoonbare ervaring met Scrum;
– 1 jaar of meer aantoonbare ervaring met React OF Angular (2) OF Vue.js OF Ember;
– 1 jaar of meer aantoonbare ervaring met ES6, GIT, Redux, Restful API’s;
– 1 jaar of meer ervaring met webtoegankelijkheid en webrichtlijnen.

Wensen:
– Ervaring met ImmutableJS, NodeJS met ExpressJS? Is een pré;
– Ervaring met DevOps;
– Ervaring met Google Analytics.

Competenties:
– Creativiteit
Bekijkt situaties vanuit verschillende invalshoeken. Kan vaststaande interpretatiekaders loslaten, komt tot alternatieve, oorspronkelijke en vernieuwende ideeën.

-Resultaatgericht
Werkt doelgericht en vasthoudend naar resultaten toe en weet het resultaat op efficiënte en effectieve wijze te realiseren.

– Deskundigheid
Het ontwikkelen van eigen kennis over het vakgebied en deze kennis effectief benutten voor de eigen functie of organisatie.

– Kwaliteitsgericht
Hanteert hoge kwaliteitsnormen bij de uitvoering van het werk, bewaakt en verbetert deze waar mogelijk.

– Samenwerken
Handelt vanuit het groepsbelang en levert samen met anderen een bijdrage aan het gemeenschappelijke resultaat en aan de relaties en sfeer in de groep.

Startdatum: 25-3-2019
Einddatum: 25-3-2020 met optie op verlenging

Bijzonderheden:
Dit betreft een opdracht voor 32 uur per week.